Nog geen nieuwe Cao UMC

Op 25 april hebben de werknemersorganisaties opnieuw gesproken met de NFU over een nieuwe Cao UMC. De NFU heeft een aantal verslechteringen van tafel gehaald, maar er is nog geen zicht op een nieuwe cao. Op 28 mei praten de cao-partijen verder.

De werknemersorganisaties hebben bij aanvang van de onderhandelingen eerst de uitkomsten van de bijeenkomsten in de acht umc’s toegelicht. Deze bijeenkomsten werden in april door ruim 850 werknemers bezocht, waaronder ook een groot aantal medisch specialisten, waarbij een duidelijk signaal werd afgegeven: werknemers voelen zich met de voorstellen van de NFU onvoldoende gerespecteerd, vinden het salarisbod te laag, maken zich zorgen over het hoge aantal onvervulde vacatures en ervaren de voorstellen van de NFU ‘overall’ als ondermaats.

Voor het eerst sinds de onderhandelingen zijn gestart, heeft de NFU de werknemerspartijen gevraagd hun inzet toe te lichten. Zij hebben nogmaals aangegeven dat het voorstel van de NFU een verslechtering is van de huidige cao. De NFU heeft daarop een aantal verslechteringen (zoals het voorstel de leeftijdsgrens voor nachtdiensten op te schuiven en het voorstel om de arbeidsduur vast te stellen op 45 uur per week zonder deze extra uren te belonen) van tafel gehaald, maar dat betekent nog niet dat er ook zicht is op een goed resultaat.

De werknemersorganisaties komen binnenkort bij elkaar om zich te beraden op het volgende overleg met de NFU op 28 mei.

Gerelateerd nieuws

"Eindbod Cao UMC is marktconform"

De NFU heeft op 19 september een eindbod gedaan voor een nieuwe Cao UMC. "We hebben het gevoel dat de NFU eindelijk heeft geluisterd, en dat is vooral dankzij de druk die werknemers in de umc’s de afgelopen tijd samen hebben opgevoerd," aldus Jan Willem Le Febre, onderhandelaar arbeidsvoorwaarden namens de Federatie Medisch Specialisten en de LAD.

Meer acties in umc’s

Werknemers in umc’s laten er deze zomer geen twijfel over bestaan dat ze een goede cao willen met een reële loonsverhoging en duidelijke afspraken over het verminderen van werkdruk.

Start acties voor betere cao umc

Werknemers in alle umc’s gaan actie voeren voor een betere cao. Het LUMC start maandag 9 juli met stiptheidsacties, een dag later volgt het UMCU. Ook in de andere umc’s worden acties voorbereid. De acties hebben geen invloed op de patiëntenzorg en zijn een gezamenlijk initiatief van de vier werknemersorganisaties AC/FBZ, CMHF (vertegenwoordigt aan deze cao-tafel de Federatie Medisch Specialisten), FNV en CNV.

Acties in voorbereiding voor een goede Cao UMC

Het ultimatum dat de werknemersorganisaties in de zorg afgelopen week aan de Nederlandse Federatie van Universitair Medische Centra (NFU) stuurden, verliep dinsdag 19 juni om 9.00 uur. Nu de NFU er wederom blijk van geeft niet serieus in te gaan op onze eisen, is besloten over te gaan tot het voorbereiden van acties.

Onderhandelingen Cao UMC vastgelopen

Werknemersorganisaties (FNV, LAD, AC-FBZ en CNV) hebben op 28 mei opnieuw met de NFU gesproken ​over een nieuwe Cao UMC. De NFU heeft weliswaar een aantal verslechteringen ingetrokken, maar wat resteert is nog steeds teleurstellend.

Teleurstelling over nieuwe inzet NFU

De Nederlandse Federatie van Universitair Medische Centra (NFU) heeft een nieuwe inzet voor de Cao UMC opgesteld. De inzet van werknemersorganisaties en die van de NFU liggen nog steeds mijlenver uit elkaar.

Gerelateerde documenten